لا تهدر حقوقك المهنية
يعتقد بعض الموظفين والعاملين في الشركات أنّ تقديم بعض التنازلات الغير متفق عليها، سوف تجعل لهم رصيد أكبر في هذه الشركة أو المؤسسة، وعلى العكس تمامًا… أعتقد في منطقتنا العربية أصحاب الشركات والأعمال معظمهم لا يفعلون ذلك، فحين تقدّم تنازل على عمل وتنفيذ مهام ليست ضمن مسؤولياتك أو حتى اختصاصك فهذا سيجعل أصحاب الشركات يعتبرونه “حق مكتسب” لهم، وسوف يحدث ما لا يحمد عقباه، ستبدأ التنازلات في الزيادة إلى إن تصل لمرحلة “الأوفيس بوي” أو بالمصري (بتاع كله)، فبغضّ النظر عن التشتت الذي سوف يسيطر على نمط حياتك المهنية، ولكن سوف تصاب بالإحباط لأمر مهم، وهو عدم تقدير الشركة لتلك التنازلات بمعنى: لن تحدث زيادة في راتبك مثلًا، أيضًا ستجد السكاكين البشرية في وجهك في حال قمت بالتقصير في أحد المهام التي قدمت تنازل من قبل لتنفيذها رغم إنك لست مسؤولًا عن تنفيذها، لذا الحل في إعتقادي مع تلك المشكلة هي كالتالي: